自從去年3月SEO團隊成立以來已經有一年了。這仍然是一條安全的路。我沒有其他人的輝煌成就，也沒有他們的顛簸和顛簸。我喜歡穩步發展，但我更喜歡腳踏實地。今天，我想分享一下在站長的幫助下建立一個SEO團隊的經驗和教訓。com，以回報站長的幫助。com使我走上了創業之路。
    
     任何人創業都不會有太多的金錢和經驗，更不用說團隊管理的能力，所以這段時間，我們需要兼職多任務，雖然很累，但是可以掌握很多必要的技能和經驗。具備老客戶的能力；編輯能力，提高編寫程序的能力；外鏈專員，這樣可以磨練耐心、扎實等素質。
    
     起初，我也是個人，團隊成員都在增加，沒有井噴式的發展，我覺得腳踏實地比什么都重要，尤其是在創業的早期。你們自己的團隊。我選擇的標準是：第一，非常貧窮，非常缺錢。第二，有開拓精神。第三，像我一樣，做扎實的工作。這三者是不可或缺的。為什么你們需要對方缺錢，有戰斗精神如果你問富二代做SEO，你認為他會有耐心一步一步地工作嗎同時，團隊是一個創業型團隊，所以要求成員具有創業精神，不管他們未來是否愿意跟隨團隊，我們都必須與團隊一起發展。辛苦工作，你會堅定不移的。
    
     要真正控制一個SEO團隊，你必須有一個明確的分工，熟悉每個職位?，F在我想談談我對SEO的理解和要求。
    
     在當前搜索引擎環境下，內容建設已經被提到非常重要的地位，所以SEO編輯的職責越來越重，另一方面，SEO編輯的質量，決定著網站排名的質量，也決定著網站排名的發展。E隊。
    
     不客氣地說：沒有編輯的能力，沒有好的編輯，沒有資格做編輯！SEO編輯上任前必須鍛煉自己的寫作能力，更好是有自己的代表性的軟文寫作，這樣一方面可以負責團隊的CEO編輯職位，另一方面可以幫助團隊的軟件推廣工作。
    
     SEO編輯不僅要寫高質量的文章，還要優化內容頁面，這還不夠。它包括關鍵詞布局、內鏈添加、圖像alt屬性添加、內容頁面檢查等。大多數SEO編輯都不優化內容頁面，SEO主管或團隊領導也不優化。負責指導和監督工作。
    
     幾年前，有人開始說，外鏈網站權重的提高和排名的無用，現在百度綠蓮算法將銷售鏈接從生死之書劃掉，各種跡象證明外鏈的地方越來越低，但是，目前的排名不需要外鏈的支持，我相信，只要在搜索有線電視引擎的日子里，就會有外鏈的世界，也會有外鏈專員的工作。
    
     外鏈專員沒有足夠的外鏈資源，因此無法勝任團隊的外鏈需求。積累外鏈資源需要外鏈專員學習收集和安排外鏈的實用方法。資源。建議每個外鏈專員應有自己的工具EXCEL表格，這將大大節省工作時間，堅持一個月的收集和整理工作，之后外鏈的操作將更加熟練。
    
     這份工作更需要耐心，因為太無聊了，很多人不能堅持幾個月，或者用軟件代替工作，這是不提倡的。在一個行業工作了10年的人必須是這個行業的專家。所以我們必須堅持下去。
    
     SEO總經理是團隊的創始人，作為團隊的創始人，他們更有責任。如何讓團隊發展，如何讓團隊成員成長，然后如何讓團隊團結一致，這些都是需要考慮的問題！
    
     SEO主管凌駕于SEO編輯和SEO外鏈專員之上，他們需要協調自己的工作，監督和協調。及時安排工作，監督效果，然后總結推廣。要求SEO主管必須從SEO的基本位置升級，我不喜歡我生了一個SEO主管，寧愿踏踏實實的提升人，讓團隊更加放心，一個SEO主管的選擇就是一個團隊的生死抉擇。
    
     SEO主管不必每天都要完成工作，他們需要很多時間來思考團隊的未來發展。這需要管理者去思考和判斷。我提倡的一個想法就是創新，請先做一個好的模仿！每個團隊都想通過創新一夜暴漲，但現在卻是殘酷的，創新者十有八九都死了，所以我們首先模仿成功的團隊模式或業務方向，憑借基礎的力量參與創新還不算晚。
    
     一般的SEO團隊只需要一個網站開發人員，不需要區分程序員和藝術家。小團隊沒有太多的錢來支持太多的人，更不用說SEO團隊的業務主要針對中小型企業，站點建設的要求。不高，會在網站上建模板和仿網站，關于定制網站，哪怕有這樣的訂單，你可以外包，賺取一個你自己的差額。
    
     為什么要把網站溝通技巧放在第一位由于很多網站建設者缺乏這種技能，他們不知道如何與客戶溝通，了解客戶的網站需求，解決網站的售后服務工作。OMER服務，客戶的特殊接待，只有一個月的鍛煉，至少通過海關。
    
     這不需多說，我想談談目前電臺建設的現狀，很多網絡公司建的模板電臺都是幾千美元，有點黑心錢，不提倡這種做法。我們的SEO團隊在一些小企業前面，那么就不需要太先進的技術，只需要建模板站和模擬站，價格在1000元以內，不僅讓客戶滿意，我們也很方便，因為我們的主要方向是SEO。
    
     然后，我今天想說的這么多，與大家分享今年的SEO團隊的小經驗，同時也感謝網主家今年對我的幫助，衷心感謝你！